İdare Hukuku

Hoşgeldiniz



Favorilerime Ekle

 
 
 
 
  İdari Yargı > Yürütmenin Durdurulması : İdare Hukuku > Yürütmenin durdurulması için iki koşulun birlikte gerçekleşmesi

Yürütmenin durdurulması için iki koşulun birlikte gerçekleşmesi

İDARİ YARGILAMA USULÜ KANUNU
 
    Kanun Numarası: 2577
    Kabul Tarihi: 06/01/1982
    Yayımlandığı Resmi Gazete Tarihi: 20/01/1982
    Yayımlandığı Resmi Gazete Sayısı: 17580
 
  YÜRÜTMENİN DURDURULMASI:
    Madde 27 - (Değişik madde: 10/06/1994 - 4001/12 md.)
    1. Danıştayda veya idari mahkemelerde dava açılması dava edilen idari işlemin yürütülmesini durdurmaz.
    2. Danıştay veya idari mahkemeler, idari işlemin uygulanması halinde telafisi güç veya imkansız zararların doğması ve idari işlemin açıkça hukuka aykırı olması şartlarının birlikte gerçekleşmesi durumunda gerekçe göstererek yürütmenin durdurulmasına karar verebilirler.

 

 
  Mevzuat

Warning: Invalid argument supplied for foreach() in /home/idarehukuku/public_html/apps/baslik/altbaslik2.php on line 107
İçerik bulunmamaktadır
  İçtihat

Warning: Invalid argument supplied for foreach() in /home/idarehukuku/public_html/apps/baslik/altbaslik2.php on line 145
İçerik bulunmamaktadır
  Hukuki Açıklamalar

Warning: Invalid argument supplied for foreach() in /home/idarehukuku/public_html/apps/baslik/altbaslik2.php on line 182
İçerik bulunmamaktadır
  Makaleler

Warning: Invalid argument supplied for foreach() in /home/idarehukuku/public_html/apps/baslik/altbaslik2.php on line 221
İçerik bulunmamaktadır
  Dava Dilekçeleri

Warning: Invalid argument supplied for foreach() in /home/idarehukuku/public_html/apps/baslik/altbaslik2.php on line 258
İçerik bulunmamaktadır
 
 

  Copyright © 2009 İdare Hukuku / Künye - İletişim

Bu internet sitesindeki hiçbir bilgi kesin bilgi veya öneri olarak kabul edilmemeli ve herhangi bir karar veya eyleme temel oluşturmamalıdır. Kendi spesifik durumunuz konusunda sadece uzman hukukçudan alacağınız bilgiler doğrultusunda hareket etmeniz gerekir. Bu sitedeki bilgilerin doğruluğu ve geçerlilik süresi konusunda www.idarehukuku.net kesinlikle sorumluluk sahibi değildir.